В Красноярском крае стартовала Весенняя неделя добра

18 апреля в Доме офицеров инициативные группы из учреждений культуры и молодежной политики Красноярского края, представители некоммерческих организаций дали старт добровольческим действиям Всероссийской добровольческой акции «Весенняя неделя добра».

Наша организация КРОО ПСП "Дошкольник" принимала активное участие в этом мероприятии.

Команды некоммерческих организаций представили результаты своих проектов, а также приняли участие работе фестиваля патриотических практик, который был организован как методическая и практическая площадка по разработке социальных акций, событий и про-ектов. Материалы, наработанных командами на фестивале - это хороший социальный продукт, который можно применить на практике в своих территориях в период проведе-ния мероприятий добровольческой недели.

19 апреля 11 автоэкипажей Красноярских социальных организаций и бизнеса продолжили череду праздничных событий, приняв участие в автоквесте «Добрая миля». В этом сорев-новании команда Дома офицеров заняла почетное третье место!
В районах края в честь открытия ВНД организованы благотворительные концерты, пас-хальные ярмарки, кукольные спектакли для малышей, фотомарафоны, ярмарки добрых дел, театрализованные представления.
Добровольчество становится все более популярным, не только некоммерческие организа-ции, но и учреждения культуры и социальной сферы начинают активно использовать добровольческий ресурс в своей работе. В этом году в Красноярском крае более 200 учреждений заявили о своей готовности выйти на улицы родных городов вместе с добро-вольческими командами, для посадки деревьев, уборки территории, помощи ветеранам и пенсионерам и других важных дел. Это почти 3000 добровольцев 40000 благополучателей из 89-ти муниципальных образований Красноярского края! От Норильска до маленьких деревень в Идринском и Партизанском районах.
В год Культуры в России, краевые добровольческие команды особое внимание уделяют культурным событиям.
Организаторами Весенней недели добра в Красноярске выступают КРОО «Агентство об-щественных инициатив» и Центр социальных программ РУСАЛа.
При поддержке краевого государственного бюджетного учреждения «Дом офицеров», де-партамента социальной политики г. Красноярска, министерства социальной политики Красноярского края.
Дополнительная информация
Координация добровольческих действий на территории Красноярского края осуществля-ется КРОО «Агентство общественных инициатив» в рамках программы «Развитие и поддержка СО НКО в Сибирском федеральном округе на базе межрегионального ком-плексного ресурсного центра», реализующейся в Сибирском федеральном округе под руко-водством МОФ «Сибирский центр поддержки общественных инициатив» (г. Новоси-бирск). Данная программа поддержана Министерством экономического развития РФ в рамках конкурсного отбора социально ориентированных некоммерческих организаций для предоставления субсидий из федерального бюджета (2013 г.).

В Доме офицеров прошел первый Методический фестиваль патриотических практик. Небывалый интерес и активность вызвала тема фестиваля среди культурных, образовательных и молодёжных учреждений края. В результате в фестивале приняло участие , 29 команд из 22 территорий края.
Интерактивные площадки фестиваля предложили специалистам социальной сферы (культуры, образования, молодежной политики) и СОНКО не просто поделиться своим опытом, а трансформировать свой опыт при проектировании в новые актуальные формы гражданско-патриотической работы с населением.
Площадка «Интерактивные формы организации гражданско-патриотической работы», организованная совместно с Красноярской краевой молодежной библиотекой, представила такие формы работы, как медиа-игры, настольные и интеллектуальные игры. Специалистами были спроектированы идеи интерактивных форм патриотической работы с включением различных предметов: глобуса, карты, песочных часов и др. Благодарим коллег за помощь в организации Фестиваля!
«Молодёжные патриотические акции». Форму, популярную среди молодежи, было предложено разрабатывать, опираясь на арт-объекты или инсталляции. Подобный подход отличается особой новизной и привлекательностью, что важно при организации культурных мероприятий с молодежью.
По теме «Виртуальное пространство как площадка гражданско-патриотической работы» специалистами Дома офицеров были предложены апробированные механизмы работы в Интернет-пространстве и социальных сетях, на практике специалистами закреплены навыки подготовки анонсов мероприятий для разных категорий пользователей.
Разговор на площадке «Актуальные формы взаимодействия муниципальных учреждений и общественных организаций патриотической направленности» шел о механизмах вовлечения разных субъектов патриотического воспитания в организацию мероприятий гражданско-патриотической направленности и построения муниципальной системы патриотической работы. Специалисты защищали предложения по организации партнерского взаимодействия при организации мероприятий.
«Современные культурно-досуговые мероприятия гражданско-патриотической тематики» - эта площадка продемонстрировала возможности такой формы, как тематический бал. Форма включения участников в атмосферу исторической эпохи позволяет добиться высокого эмоционального воздействия на аудиторию, она информативна и интерактивна.
По итогу участия в работе интерактивных конкурсных площадок первого этапа был определены 11 команд, которые набрали в конкурсных заданиях наивысшие баллы. С ними была продолжена работа по проектированию социокультурных акций, посвященных Году культуры в Российской Федерации.
По итогу Фестиваля лучшими были признаны команды специалистов из Саянского района (1 место), Сухобузимского района (2 место), Таймырского Долгано-Ненецкого муниципального района (3 место). Поздравляем победителей! А участникам желаем самосовершенствования и успеха!
Искрометные идеи, проработанные межведомственные механизмы реализации – все это стало продуктом работы команд. Домом офицеров 11 командам, вышедшим в финал Фестиваля, индивидуально будет предложено посетить семинары по проектированию для доработки своих идей.
Приглашаем продолжить начатую работу, описать спроектированные идеи, доработать их и сформировать сборник методических рекомендаций.
Спасибо, коллеги, за работу!